В Эстонии стало меньше безработных, число вакансий выросло более чем на четверть
В третьем квартале ситуация на рынке труда несколько улучшилась: безработных стало меньше, вакансий больше, а конкуренция за них снизилась. При этом шансы найти работу по-прежнему сильно зависят от сферы деятельности.
В третьем квартале 2026 года в Эстонии было в среднем 38 000 зарегистрированных безработных. Это на 5600 человек, или на 13%, меньше, чем годом ранее. Доля зарегистрированных безработных среди рабочей силы трудоспособного возраста за год снизилась с 6,3% до 5,5%.
Число безработных остается ниже 40 000 уже два квартала подряд. В последний раз столь низкий показатель фиксировался в первом квартале 2020 года.
Одновременно вырос интерес работодателей к поиску подходящих сотрудников. В третьем квартале через Кассу по безработице было доступно в среднем 5250 вакансий, что более чем на четверть больше, чем за аналогичный период прошлого года.
Рост числа вакансий затронул многие отрасли. За год больше всего их прибавилось в обрабатывающей промышленности, профессиональной, научной и технической деятельности, торговле и строительстве.
Конкуренция за вакансии снизилась
По словам члена правления Кассы по безработице Брит Раммуль, эти показатели свидетельствуют о некотором улучшении ситуации на рынке труда.
„Зарегистрированных безработных стало меньше, а предложений работы больше. Однако возможности не во всех сферах одинаковы. Поиск работы по-прежнему зависит от навыков человека и от того, работники каких сфер сейчас востребованы“, — сказала Раммуль.
„За год снизилась и конкуренция за вакансии. Если в третьем квартале 2025 года на одну вакансию приходилось в среднем одиннадцать зарегистрированных безработных, то в этом году их было семь“, — пояснила Раммуль.
Состав безработных существенно не изменился
Самая высокая конкуренция была в сфере финансов и страхования, где на одну вакансию приходилось в среднем 255 зарегистрированных безработных. В сфере информации и связи этот показатель составлял 66.
В то же время в сфере административной и вспомогательной деятельности на одну вакансию приходилось в среднем четыре зарегистрированных безработных, а среди квалифицированных рабочих и ремесленников три.
Состав зарегистрированных безработных по сравнению с аналогичным периодом прошлого года существенно не изменился. Несколько выросла доля людей старшего возраста, безработных с высшим образованием, а также руководителей и специалистов высшей квалификации. При этом немного снизилась доля молодежи, людей без профессионального образования и неквалифицированных рабочих.
Среди зарегистрированных безработных также стало меньше людей, не владеющих эстонским языком, и тех, кто длительное время остается без работы. Соотношение мужчин и женщин за год существенно не изменилось.